Spesso accade, che nel mondo dello sviluppo delle abilità, una persona abbia bisogno di superare situazioni o difficoltà insieme all?aiuto di un professionista, un esperto che conosca e comprenda le variabili che entrano in gioco quando si parla di mente e di cuore, che sia pronto a mettersi in discussione con l?unico obiettivo di abbattere le barriere e limiti che il cliente porta con sé, utili solo a generare malessere e risultati non desiderati. Le figure improntate a svolgere con metodologie diverse questo lavoro sono: psicologi, coach, counselor, mentor, persone che come in ogni mestiere possono commettere errori in quanto esseri umani;
-come capire se la figura con cui si sta sviluppando un percorso, tiene veramente al raggiungimento del pieno benessere della persona invece che al proprio tornaconto economico?
-Come comprendere la credibilità del professionista scegliendo il meglio che si deve meritare?
Se vuoi vedere il video di questo articolo clicca qui: ? https://youtu.be/K3DHOxG1JiQ
Qualche tempo fa, ho avuto la possibilità di conoscere una persona che ha avuto la sventura di avere a che fare con un coach che millantava capacità e metodi superiori alla media, obbligandola ad evitare percorsi di psicoterapia secondo lui inutili e ingiustificati per affrontare la sua situazione, provocando così ancora più confusione.
Dopo avermi contattato, grazie ad amicizie in comune, in una sola sessione notai la necessità di farmi sostituire da una figura diversa dalla mia, con cui collaboro quando necessario, uno psicologo - psicoterapeuta, in quanto le difficoltà riscontrate andavano oltre l?attività di cui mi occupo in qualità di mental coach, la necessità era ?andare nel profondo? trattando ferite emozionali dovute ad abusi che non erano ancora stati superati.
Questa situazione mi ha aiutato a comprendere i comportamenti da eliminare quando si svolgono professioni atte a supportare l?essere umano, ad esempio il Coach:
- Il primo errore è non ascoltare il cliente, questo accade quando di fronte si ha una persona che gestita dal proprio ego, ignora volontariamente i messaggi comunicati per soddisfare proprie idee e convinzioni
- il secondo è proporre il proprio servizio come miracoloso, come fosse quasi qualcosa di magico, questo atteggiamento, nell?era dell?informazione e della condivisione è destinato ben presto a fallire in quanto fondato sulla competizione e sulla menzogna
- il terzo, ma sicuramente il primo per importanza, è svolgere questa difficile attività senza passione ed etica, è fondamentale ricordarsi sempre che ogni persona è un mondo a se e che le situazioni possono essere molto diverse da quello che sembrano
Tornando alla domanda iniziale, per comprendere la credibilità del professionista scegliendo il meglio che si ha il diritto di meritare, è fondamentale non dimenticare che dietro le figure interessate ci sono sempre persone, esseri umani che per poter essere d?aiuto devono a loro volta aver superato manie di grandezza e superiorità, mettendosi con umiltà al servizio del cliente per uno scopo comune, il benessere dell?essere umano.
Conoscersi e formarsi è alla base del miglioramento, seguimi e sviluppa il tuo talento!
#coaching #credibilità #aiuto #benessere #situazioni #mentalcoach #psicologo #necessità #scopocomune #personalcoaching #businesscoaching #sportcoaching